领导前沿
信任不能代替监督
来源：领导科学
作者：李庚香
日期：2017-04-27 15:14:34
| 依纪严肃处理，绝不纵容迁就，但也不能让积极工作、勇于负责、遵纪守法的领导干部背黑锅、中暗箭。对于受到不实言论攻击、举报甚至诬告影响的领导干部，上级领导和纪检监察部门要及时澄清问题，还其清白，公道对待，对其受到的伤害给予安慰和必要的补偿救济。对权力和权力行使加强监督，必须坚持公平、公正、公开的原则，既要取信于民，也要取信于官，营造友好型监督氛围，通过完善、严密、切实的监督制度体系及其有效实施，增强人民对党的信任、对党员干部的信任，以及党组织对党员干部的信任、党员干部对党组织的信任，促使全社会同心协力、同舟共济地投身于中国特色社会主义伟大事业，为中华民族的伟大复兴共同奋斗。
（作者系河南省社会科学界联合会主席）
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