锤炼优良干部作风，迎接新的伟大使命

　　

　　三、锤炼优良干部作风、迎接新的伟大使命的对策

　　

　　干部作风建设永远在路上，锤炼干部作风既要精准施策，又不可能毕其功于一役，必须标本兼治，必须综合施治，做好长期长效的工作，最终形成由“治标”向“治本”的转变。

　　（一）干部作风建设必须以切实推进全面从严治党为依托，严字当头、务求实效

　　切实推进全面从严治党，对加强干部作风建设意义重大。干部作风建设不严就没有震慑力，必须“严”字当头。小时候听得最多的故事就是“包公下陈州”。黑脸老包下陈州带着龙头铡，敢于动真格、不手软，令人印象十分深刻。今天，我们党抓作风建设，也要让干部切身感受到，“纪律是块铁，谁碰谁流血”。谁作风懈怠，谁作风败坏，谁就要受到严厉的追究问责。党的十九大报告明确要求，“重点强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来”。将作风建设进行到底，必须使我们的干部常怀敬畏之心。南宋朱熹说：“君子之心，常怀敬畏。”《明史?杂俎》记载，明太祖朱元璋曾问群臣：“天下何人最快乐？”众人各抒己见，有道金榜题名者，有对功成名就者，有曰富甲天下者，唯大臣万钢答曰：“畏法度者最快乐。”此言一出，众皆愕然，朱元璋赞“甚独”。万钢的回答，从作风建设的角度而言，可谓真知灼见。过去陈云同志说“不唯上、不唯书、只唯实”，那么我们今天则要说“不唯上、不唯书、只唯规矩”。对于干部作风建设，领导干部必须率先垂范，冲锋陷阵，严于律己，不能将自己置身事外，不能像手电筒一样只照别人不照自己。党的十九大报告要求，“坚持开展批评和自我批评，坚持惩前毖后、治病救人，运用监督执纪‘四种形态’，抓早抓小、防微杜渐”。各级纪委以及纪检干部作为执纪监督的主体，必须完善执纪监督体制机制，提升自身素质和形象，按照“打铁还需自身硬”的要求，讲忠诚、守纪律、做标杆，杜绝“灯下黑”现象，在锤炼优良干部作风方面当好尖兵、当好哨兵、当好监军。

　　抓干部作风建设要发扬“钉钉子”精神，不能一阵风、一阵子，而要坚持不懈、持之以恒。正如习近平总书记所说：“作风建设是攻坚战，也是持久战。这么多年，作风问题我们一直在抓，但很多问题不仅没有解决，反而愈演愈烈，一些不良作风像割韭菜一样，割了一茬长一茬。症结就在于对作风问题的顽