2020年11月下期
新时代国有企业贯彻落实党的组织路线的路径研究／孙 苒
来源：领导科学网,领导科学杂志社唯一网站
作者：孙 苒
日期：2020-12-14 16:41:08
【摘 要】结合《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》分析，现阶段国有企业党组织建设存在党的领导偏弱化、理论学习表面化、组织体系行政化、队伍建设疲软化、制度落实形式化等问题。新时代，国有企业要贯彻落实党的组织路线，必须坚持和完善党的领导，用科学理论武装头脑和指导实践，加强党的组织体系建设，抓好人才队伍建设，提高党组织建设的制度化和规范化水平。
【关 键 词】国有企业；党建工作；党的组织路线
【作者简介】孙苒（1969— ），女，国家电网江苏省电力有限公司经济技术研究院高级政工师，研究方向为企业党的建设、企业文化、人力资源管理。
【基金项目】国家电网江苏省电力有限公司经济技术研究院科技项目“新时代党建引领企业文化建设”（项目编号：SGJSJY00DQWT2000059）
【中图分类号】C939：F272 【文献标识码】A 【文章编号】1003-2606（2020）22-0119-03
路线决定方向，组织凝聚力量，坚持新时代党的组织路线是永葆党的先进性和纯洁性、提高党的建设质量的重要保障。坚持党的领导、加强党的建设是我国国有企业的光荣传统和独特优势，基层党组织作为国有企业党组织的神经末梢，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的毛细血管，加强党的组织体系建设必须树立大抓基层的鲜明导向，加强基层党组织建设。 2019年12月30日，《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》（以下简称《条例》）正式发布。《条例》的制定遵循贯彻党中央精神、强化问题导向、坚持系统集成和注重继承创新四个原则，聚焦国有企业党建现存问题，对现有制度成果充分吸收，将好的经验固化为制度，与现有政策充分衔接、贯通，并且为未来发展留出政策空间，为助力社会发展、推进企业建设、加强党建工作提供了强大动力，也对新时代国有企业党建工作的高质量发展提出了更高要求。
一、《条例》的核心内容分析
《条例》共九章四十一条，从组织设置、主要职责、党的领导和公司治理、党员队伍建设、党的政治建设、党内民主和监督、领导和保障等方面，明确了党的领导和公司治理的关系，对国有企业党的建设工作的指导思想、工作原则、组织设置、主要职责等方面做出了规定。
1.坚持和加强党对国有企业的全面领导。《条例》规范了党对国有企业的领导，做出了具体的部署。比如，第四章明确规定国有企业“将党建工作要求写入公司章程”，第八章要求“把国有企业党的建设纳入整体工作部署和党的建设总体规划”，使党组织的地位和作用在公司治理结构中得以明朗化和制度化。
2.坚持和完善中国特色现代企业制度。《条例》第三章详细梳理了党的领导与董事会、监事会、经理层等公司治理层的权责关系，明确党组织在公司治理过程中既不能缺位、失位，否定或取消党的领导，也不能越位、错位，直接由党组织决策和指挥企业的生产经营活动。
3.坚持党管干部、党管人才的选人用人原则。《条例》确立了新时代国有企业领导人员的基本定位和选用标准，深化了党对国有企业领导人员队伍建设的相关理论，保证党对干部人事工作的领导权和对重要干部的管理权。
4.坚持加强国有企业基层党建工作。《条例》进一步突出了党 |