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领导前沿

危机管理中政治压力的常见表现与妥善应对之道/李大伟 胡慕鸿

来源:领导科学 作者:李大伟 胡慕鸿 日期:2021-05-26 13:10:44
  【摘  要】在危机管理中,政治压力的内生变量体现在对领导者的政治立场、政治素养、政治能力的考量上,外在境遇则体现为上层问责“风雨欲来”、内在责问“乌云密布”、外部参照“无章可循”。妥善应对危机管理中的政治压力,要化危为机,保持政治定力,提升政治洞察力“精度”;临危制变,突出政治能力,严把管理执行力“尺度”;安危与共,强化政治建设,倍增组织凝聚力“黏度”;居安思危,践行政治文化,延展组织思想力“宽度”。
  【关 键 词】领导者;危机管理;政治压力
  【作者简介】李大伟(1978— ),男,南京邮电大学传媒与艺术学院党委书记、副教授、博士,研究方向为公共管理;胡慕鸿(1980— ),女,南京理工大学紫金学院副研究员,研究方向为公共管理。
  【基金项目】2020年度江苏省教育厅高校哲学社会科学研究课题“‘三全育人’视域下高校思政教育生态系统运行机制优化策略研究”(项目编号:2020SJA0119)

  【中图分类号】C933    【文献标识码】A    【文章编号】1003-2606(2021)07-0019-03

 

  危机管理是为应对各种危机情境所进行的规划决策、动态调整、化解处理及员工培训等活动过程,其目的在于消除或降低危机所带来的威胁和损失。[1]政治是牵动社会全体成员的利益并支配其行为的社会力量。讲政治是领导者从政的根本,政治素质对于领导者来说也是第一位的,政治压力直接影响着领导者来之不易、为之努力的政治“光环”乃至今后的政治发展和政治生命。危机管理的紧要关头,最能考验和体现领导者的政治能力与综合素养。因此,研究危机管理过程中如何正确把握与科学应对政治压力,对于危机事件的科学妥善处理,领导者的政治素养锻炼、政治能力淬炼、政治前途锤炼,以及单位的发展嬗变都会起到至关重要的作用,具有重要的理论意义和实践价值。

  一、政治压力的内生变量:危机管理中领导者内在的政治考量
  单位发生危机后会突然陷入被动的境地和舆情的旋涡,利益分化严重,各种矛盾爆发,单位的政治生态,领导者的政治综合能力、素养受到严峻考验。危机管理中政治压力的大小变化与领导者内在的处置危机的政治综合能力密切相关。因此,妥善应对危机管理的政治压力,必须首先把握领导者的政治“内力”存量。
  (一)危机管理考验领导者的政治立场
  领导者的政治立场包括其政治观点、政治认知,是对政治团体、制度、局势等变动表现出的态度。面对重大危机或者事件,每个人的政治立场都会受到严峻的考验和挑战。政治立场体现和反映出领导者是否政治上的明白人、清醒人、带头人,也必然对单位危机管理的导向和走势产生决定性的影响,同时也关系到领导者能否得到组织与群众的认同,是危机管理中政治压力能否顺利得到消减的前提、基础和决定性因素。政治立场出现问题,危机管理的出发点、落脚点、着力点都会出现方向性、决定性、不可逆转的偏差,最终与危机管理的目标南辕北辙,致使危机管理趋于失效,甚至加深危机的程度,导致更大范围的危机事件爆发,从而成为压垮领导者的“最后一根稻草”。
  (二)危机管理考验领导者的政治素养
  在危机爆发
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