领导前沿
任期制下领导干部的政绩冲动与决策冲动及其消弭之策／王敬斋
来源：领导科学
作者：王敬斋
日期：2021-05-26 13:03:08
| 出现了问题，另一方面说明了继任领导干部面对问题的无奈态度。采用任期届满后问题追责制度，如果领导干部任职期间的工作在以后出现了问题，就应该对其进行追责。通过追责制度，领导干部会认真考虑自己的每一项决策，以减少冲动给社会带来的损失以及给自己带来的麻烦。
参考文献：
［1］王远才.地方治理现代化实践“遇冷”困局及其应对策略：基于地方官员的深锚［J］.领导科学，2020（22）：45-49.
责任编辑 张小瑞
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