领导前沿
治理干部滥政与懒政现象的招数
来源：领导科学
作者：金 阳
日期：2016-04-07 10:42:05
| 得“软骨病”，精神就会萎靡，工作就没干劲，干事就没动力。共产党人是靠信仰立身、立命、立德的，以崇高信仰支撑起理想信念，做到在挫折面前不气馁、困难面前不低头、诱惑面前不变节、考验面前不动摇、重压面前不弯腰，战胜了一次又一次挑战，渡过了一个又一个难关，塑造了共产党人坚贞不屈、坚定不移、坚持不懈的崇高品格。然而，一些党员干部却在灯红酒绿、纸醉金迷之中，信仰迷失、理想动摇，在诱惑面前败下阵来，成为“伪马列主义者”，严重损害了党的形象。因此，组织部门在干部选拔任用上，要严把信仰审核关，逐项过筛子，看干部信仰树得牢不牢、基础实不实，对信仰偏离、信仰动摇的干部，即使能力再突出、工作再优秀，也要清除出队伍，防止一粒老鼠屎坏了一锅粥。
三要过巡视的筛子。《中国共产党巡视工作条例》明确规定，党的中央和省、自治区、直辖市委员会实行巡视制度，建立专职巡视机构，对所管理的地方、部门、企事业单位党组织进行巡视监督，实现巡视全覆盖、全国一盘棋。巡视组对巡视对象执行党章和其他党内法规、遵守党的纪律、落实党风廉政建设主体责任和监督责任等情况进行监督，发现问题，提出意见，移交处理。通过巡视，发现了一批党员干部违法犯罪线索，处理了一批违法犯罪的干部。巡视工作要成为制度、形成常态，纪检部门要不断延伸巡视触角，扩大巡视范围，加大巡视力度，形成巡视高压，对滥政、懒政干部形成威慑、震慑，及时促使其幡然醒悟、悬崖勒马、回头是岸。
（作者单位：中共河北迁西县委办公室）
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