中层干部如何奠定履新的新气象

　　2.增强团队意识。首先，要凝聚班子共识。履新者无论是正职还是副职，都要维护好班子团结，否则，其他同志将无所适从。作为正职，搞不好与其他班子成员的关系，说明工作能力不强；作为副职，不尊重上级是摆不正位置。一般而言，正职为了出色工作，都想把副职团结得紧一些；副职也要明白，领导面对大众，不可能去适应所有的人，如果对领导不满意，换个地方也未必能遇到更好的领导。作为正职，既要能谋划、善决断、敢拍板，又要讲民主、多商量、勤沟通，以共同的事业、理想感召他人。作为副职，既要服从正职的安排，支持正职的工作，又要积极主动地为正职分担职责，并发挥好参谋助手的作用。其次，要营造干事环境。人多力量大，心齐劲更足。与人相处，要谅人、容人、助人、赏识人。同志之间是因工作走到一起的，不能苛求别人与自己一样。遇到事情要把别人往好处想，以责人之心责己，以恕己之心恕人，这样互相之间才能融洽起来。对人计较要少一些，帮助要多一些，不能只要求别人配合自己而自己不配合别人。要善于发现和肯定别人的优点，激励并组织带领下属共同工作，集中大家的智慧，形成工作的合力。再次，要注重链条衔接。工作是环环相扣的，哪个方面都要做好。就像火箭能否发射成功，既要看其整体质量，还要看其每个部件的安全系数，任何一环都不能出问题。

　　3.增强执行意识。第一，要充分了解、深刻领会、准确把握上级的工作思路、决策意图，及时请示汇报，确保决策意图“不走样”。第二，要加强调查研究，通过脚踏实地的调查研究，增强指导工作的针对性，防止决策意图“不可行”。第三，要提高工作标准，在每一项工作中下一番“绣花”功夫，精益求精、锐意创新，高质量、高效率地开展工作，推动整体工作上水平、单项工作创品牌，实现决策意图“不打折”。第四，要脚踏实地、实干苦干，不搞形式主义，不摆“花架子”，以实实在在的业绩推动工作，使决策意图“不落空”。

　　

　　四、对待个人形象要像对待自己生命一样格外珍惜

　　

　　1.加强党性锻炼。第一，要强化政治意识。习近平总书记指出，我们党作为马克思主义政党，必须旗帜鲜明讲政治。作为党员领导干部，讲政治天经地义，要注意克服把讲政治淡漠了、把讲政治歪曲了、把讲政治庸俗化了的错误倾向，努力提高政治站位、掌握政治策略，善于从政治上发现问题、分析问题、解决问题，从而更好地落实从严治党，更好地健康成长。第二，要严守政治纪律。坚决维护党中央权威特别是维护习近平总书记的核心地位，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上与党中央保持高度一致。第三，要提高政治能力。坚定“四个自信”，坚守理想信念，站稳人民立场，保持政治上的警惕性和鉴别力