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领导前沿

“草根干部”对“草根精神”的运用艺术

来源:领导科学 作者:周锦狮 日期:2017-10-16 15:29:50
为单一,与从政实践有一定的差距。因此,要尽早、尽快学习,坚持学习理论不掉队、学习新知不落伍、学习实践齐头进。要学在前、想在前、做在前,运用新知识、新手段、新思想,超前思考研究,超前运筹谋划,出创新之招、做创新之事、谋创新之策,拥开拓之能,聚开拓之力。三要有顺应时势的开拓行动。习近平总书记强调:领导干部要胸怀大局、把握大势、着眼大事,找准工作切入点和着力点,做到因势而谋、应势而动、顺势而为。“草根干部”接受新事物快,但在接受新事物的过程中必须把握当前中央到地方的大势,做到博学、慎思、笃行,做到知行合一,把勇开拓和抓落实作为一项基本功,以一种抓铁有痕、踏石留印的精神,一个环节一个环节地落实,一个步骤一个步骤地推进,一个问题一个问题地解决,把工作切切实实落到实处。四要有勇于开拓的闯劲。在脚踏实地干工作的同时,要把开拓创新作为推动工作发展的动力,努力发扬迎难而上的干劲和奋发进取的闯劲,坚持不回避矛盾、不推卸责任、不避重就轻,勇于面对热点难点问题,大胆创新突破,不断把工作推向新高度、提高到新水平。
  俄国著名诗人普希金说过:“大石拦路,弱者视为前进的障碍,勇者视为前进的阶梯。”“草根干部”要发扬草根力顶千钧、破土而出的精神,做一个开拓进取的勇者。
  
  三、知草根吐绿于春天,要懂抓机遇的艺术
  
  “春阴垂野草青青,时有幽花一树明。”“草根干部”正赶上深化改革、实现“中国梦”的大好春天,就应该像草根一样抓住机遇,在这蒸蒸日上的大好形势下积极作为,创造出光辉的业绩。一要明白先努力后有机遇的道理。机遇只青睐那些有准备的头脑。多一项本领就多了一份机遇,多一些成绩就多了一份机遇,多一个平台就多了一份机遇。因此,“草根干部”要明白抓住机遇的前提是自身的努力,不经过努力,就不可能轻而易举地获得本领,取得成绩,踏上平台,最终等来机遇。二要看清由下而上的辩证关系。对待机遇、把握机遇不能操之过急,对于自己目前所处的岗位、环境要辩证地看待。有时自己可能是处在下位、处在劣势,但这也是积极进取和自我提升的动力。有些“草根干部”到条件艰苦、环境较差的乡镇工作,认为机遇很差,从而怨天尤人。其实到基层工作才能真正地锻炼人、提高本领,甚至会得到更多发挥才能的舞台,有更多脱颖而出的机会。三要善于及时抓住机遇。机遇具有蕴藏期、显现表露期和消失转化期,可以说稍纵即逝。“草根干部”不能在机遇面前麻木不仁,也不能守株待兔或者盲目出击,而是要锻炼自己敏锐的观察力、准确的判断力、丰富的想象力和科学的预见力,挖掘自身的潜力,找到自己的定位,厚积薄发,及时抢抓机遇,展现自己最佳的工作状态,达到不鸣则已、一鸣惊人的效果。四要懂得担当,善于创造机遇。担当精神表现为当仁不让,是一种良好的自我认知,是一种魄力、智慧和勇气,更是为自己创造机遇。当前,我们正处在大变革、大变动的历史时期,“草根干部”要善于发现自己的长处,并适时毛遂自荐,展现自我,实现目标。担当精神还表现为勇挑重担。“草根干部”在精力上、体力上更充沛,在工作中要不等、不靠、不推、不拖,积极干、主动干,敢于负责,不怕挫折,不怕
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