女性领导干部如何用情

　　一要保持“女人心”。女性是情绪化的社会群体，一般女性多具有多疑、嫉妒、心胸狭窄等弱点，这是一种客观存在的社会现象。但作为女性领导干部，必须学会控制自己的情感，摆脱消极、羞怯、被动、优柔寡断等思想障碍，将自身特有的心思缜密、思想敏锐、性格平和、善解人意等优势融入工作中，充分利用性别优势，发挥“黏合剂”作用，求真务实，团结同事，树立新世纪女干部可敬可亲但不可轻的新形象。

　　二要善用“女人味”。女性天生就代表了一种爱心，一种善良，一种美好。女干部不仅是一种身份，更是一种职责。“女人味”是女性区别于男性最本质、最明显的特征。在从政的道路上，女性领导干部要做到谦虚而不自卑，自信而不自傲，灵活而不油滑，活泼而不失稳重，争做秀外慧中、内外兼修的优秀女干部。

　　三要突显“女性美”。据社会心理学家估计，人的“第一印象”有93％是由服装、外表修饰和非语言的信息组成。得体的着装可以增加一个人的成就感，让人表现得更加自信及出众。女性领导干部既是普通女性，又是领导者，代表的是公务人员的形象，在自我形象塑造上，既要尊重传统，稳重端庄、朴素大方，又应富有时代气息，得体简约、优雅大方，始终以积极进取的昂扬斗志和奋发有为的精神状态，展现新时期女干部乐观向上、挥洒自如的良好形象。

 

　　（作者单位：广东省仁化县大桥镇人民政府）

　　责任编辑 史雪莹  

　　E－mail：ldkxsxy＠163.com  

　　电  话：0371 -  63931011