领导前沿
“仇官”情结与消解对策
来源：领导科学
作者：田宪臣
日期：2013-06-06 16:29:21
| 社会墙”。这些“社会墙”存在于社会各个群体和各个角色之间，在政府和人民之间，在资本和人民之间，在穷人和富人之间，等等。而“社会墙”存在的根源之一是眼下在“官员”队伍中出现的种种主仆颠倒现象，一些“官员”经不起权力的诱惑，高高在上、端着架子、摆出派头、官派十足。对于民众的所思、所想、所盼不闻不问，更不注意及时化解干群矛盾、消除干群隔阂。更为严重的是一少部分“官员”利用自己的强势地位对民众进行直接“盘剥”和公然“蔑视”。而由于“官员”担负着行使公权的职责，是民众的监督对象，其一举一动往往会受到公众关注。干部队伍作风整体下滑必然造成不良影响，也是造成民众“仇官”的重要原因之一。
此外，网络等新媒体的发展让民众的公民意识提升，但“官员”的公民意识却未被完全唤醒，导致在“官”“民”交流过程中形成两套不同的话语体系：“官不懂民”“民不懂官”，政府公信力下降，“官员”所讲的理论有时在民众那里甚至变成了笑话，这都埋下了“仇官”的种子。
三、“仇官”：何以解“仇”？
在多元利益格局下，社会各阶层尤其是“官”“民”之间的矛盾冲突，会增加社会不安定的负能量，制约我国的改革与发展。大量的事实告诉我们，必须正视这种“仇官”心态并及时化解，否则会积压下来并在一定时候以惊人的方式爆发出来，造成社会价值的分裂，造成社会的分化。而一个高度分化的社会，必然是高度对立的社会。
那么，何以解“仇”？
1.正视问题，树立信心
应该看到，尽管民众“仇官”心态比较严重，但“官”“民”之间的和谐互动并非没有可能。实际上，实现“官”“民”的和谐互动已经具备了一定的理论和现实依据。
“一个新共识”：共生才能共赢的新共识。2012年7月，习近平同志在清华大学举行的“世界和平论坛”上指出：一个国家要谋求自己过得好，必须也让别人过得好。简单的一句话，却包含着处理国际关系的大智慧。国际如此，国内亦然。现实已经让人们充分认识到：“官”“民”间的“零和游戏”已经不能继续下去，为谋求自身利益，必须超越自身狭隘利益的藩篱。
“一个新理念”：实现“中国梦”需要良好的社会生态系统的新理念。习近平同志提出的“中国梦”，既饱含着对近代以来中国历史发展的主题主线的深刻洞悉，又彰显了全国各族人民不断求索、不懈奋斗的共同愿望和宏伟愿景。实现“中国梦”需要良好的社会生态系统，包括先进的社会理念、纯洁的社会关系、充分的社会信任、井然的社会秩序、理性的社会行为。
“一个新气象”：重塑“官员”形象的新气象。新一届中央领导集体的执政新风，让我们看到中央高层的坚定决心。比如，中国共产党要“勇于突破利益固化的藩篱”，“腐败会亡党亡国”，“反对腐败，让政府权力透明公开地运行”，必须“把权力关进制度的笼子里”等，释放出的信号让民众抱以很大期待。作为改进工作作风切入口和动员令的“八项 |