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领导前沿
换届选举中要贯彻的两条干部年轻化原则
来源：领导科学
作者：于学强
日期：2011-06-30 15:55:43
| 指的是合乎世界民主化的潮流。只有遵循民主原则推进换届中的年轻化，才能将我国置于世界民主化潮流之中，而不是使我国成为民主化潮流中的“孤岛”。民主是人类政治文明发展的成果，也是世界各国人民的普遍要求，民主化是世界政治的发展趋势。民主化作为世界潮流始于英国的“光荣革命”；法国大革命丰富了民主的内涵，也使民主潮流出现了曲折与反复；美国内战前后，现代民主的思想体系与制度框架基本成型。此后一个多世纪中，虽然出现过多次民主问题上的反潮流的新模式，但最终都没有成为历史的主流。这一切说明，民主化潮流浩浩荡荡，顺之者昌，逆之者亡。面对世界民主化潮流，我们当然不能盲目抵制，而应根据自己的国情，创新中国的民主形式，以推进世界的民主化潮流。现代民主政治制度发源于西方，认真研究其他国家的民主制度，把国外的好东西与我国国情结合起来，可以更好地促进我国民主政治制度的完善和发展。相对于民主化而言，干部年轻化不能成为主流，必须在民主化的框架下进行。并且，时至今日没有一个发达国家的干部年轻化是建立在牺牲民主原则基础之上的。有鉴于此，我们国家要推进干部年轻化，必须遵循民主原则。
需要指出的是，科学原则与民主原则只是推进干部年轻化进程中最为根本的原则。一方面，这两条原则不是矛盾的，而是相互支撑的；另一方面，这两条原则并不排斥其他原则的存在，如法制原则、弹性原则等。与其他原则相比，这两条是最为根本、最为基础和最为重要的。坚守这两条原则，是换届选举中推进干部年轻化的必然的选择、必要的选择和必需的选择。 ［注：本文是作者主持的国家社科项目《德才兼备用人标准实现机制研究》（项目编号：10CDJ007）的阶段性成果。］ （作者单位：聊城大学廉政研究中心） 责任编辑 王秀芳 |