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领导前沿

提高选人用人公信度亟须提升制度执行力

来源:领导科学 作者:谭用发 日期:2010-03-01 14:24:32
样的“潜规则”,抵制方方面面的“说情风”,破除形形色色的“关系网”,清除干扰和影响用人制度执行的各种障碍。要注重发挥领导机关、领导干部带头遵守制度的表率作用,影响和带动广大党员干部群众都来维护制度的权威性和严肃性,养成严格按制度办事的好习惯。总之,要通过多方扎实有效的工作,努力营造“尊重制度、遵守制度光荣,漠视制度、违反制度可耻”的良好氛围,改善执行用人制度的外部环境,在全社会真正形成一个靠制度选人、靠制度用人、靠制度管人的好局面。

  (作者系中共安徽巢湖市委组织部副部长)

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