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领导前沿
科学选人用人必须破除评价悖论
来源：领导科学
作者：陈茂先
日期：2010-01-08 10:45:58
| 价悖论的产生，实现评价的客观、公正、公平，为干部选拔任用提供有力的信息保障。 （作者单位：安徽省归国华侨联合会） (原载《领导科学》2009年12月下) 责任编辑 王 娜 |
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