领导干部“后院起火”现象的成因及防范建议

　　4.制度设定层面。干部选拔任用中存在重才轻德、以才蔽德、以绩掩德的现象，缺乏有效的干部“德”的考核评价机制。监督机制不健全，缺乏一整套行之有效的监督和考察领导干部“八小时以外”活动的规章制度。同时，社会监督不力，公众民主意识不强，缺乏保证公民对领导干部权力进行有效监督的平台和机制，无法对领导干部的行为进行有效的评价和监督。对一些因领导干部家属引起的生活作风问题甚至违纪行为，缺乏介入处置机制，面对问题，往往无法处置或者不能查处，只能不了了之。

　　三、防范领导干部“后院起火”的几点建议

　　1.洁身自好不走火。古人云：“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”作为领导干部，要坚定理想信念，不断提高品行修养，树立正确的世界观、人生观、价值观，始终保持昂扬向上的精神状态。要正确认识名利，正确对待权力。权力是一柄双刃剑，正确用权，可以造福人民；错误用权，则会祸害党的事业，并最终伤害自己。要慎独，要想人不知，除非己莫为，认清有“人欲”但更有“天理”的道理，始终牢记“两个务必”，坚持堂堂正正做人，自重慎行、严格自律，绝不为贪图个人小利而损集体大义，敢于坦然面对各种歪风邪气，不为名所累，不为利所诱，不为钱所动，不为色所迷，不贪不占不攀比，切实做到守得住清苦、耐得住寂寞、经得住诱惑，两袖清风、一身正气。要培养健康的生活情趣，做到“爱”之得当、“好”之有道，注意培养有利于陶冶情操、完善人格的兴趣爱好，合理有效地管理好“八小时以外”的个人时间，还要防止个人兴趣爱好成为别有用心之人“公关”的突破口。如党的好干部郑培民生前爱好集邮，对于这个爱好，他却对外绝对保密，生怕有人投其所好，其高风亮节令人钦佩。

　　2.管住家人不玩火。党的十八大明确指出，各级领导干部特别是高级干部要加强对亲属和身边工作人员的教育和约束，决不允许搞特权。不少领导干部虽然能管得住自己，但常常因为“问题”家人、“问题”身边人而引祸上身。所以，既要严于律己，也要切实管住家人、管好身边人。一是不能放纵。领导干部要营造良好的家风，培养健康向上、遵纪守法、淡泊名利、和谐温馨的家庭氛围，尤其是不能放纵配偶和子女，在日常生活中要告诉家人支持自己的工作，以实际行动报答组织的培养和群众的信任。要常教育家里人、身边工作人员，凡是有可能影响公正执行公务的宴请、活动不能参加，凡是有可能影响公正执行公务的物品不能收，凡是有可能影响公正执行公务的人要保持距离，做到一尘不染、两袖清风。要在工作之余尽量减少应酬，远离灯红酒绿、舞榭歌台、风月场所，抽出时间多与家人团聚，多交流感情、沟通情况。特别是对子女要严加管教，教育他们在生活等问题上不要攀比，引导他们要用自己的高尚人格和诚实劳动赢得社会尊重，从而在沟通感情和思想的过程中起到防微杜渐的作用。二是不徇私情。领导干部要告诫家人和身边工作人员，通过加强学习努力提高生存的本领，通过勤奋工作获得的报酬，享受起来才最安