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领导前沿

组织部长如何有效消除“身边人”的腐败空间

来源:领导科学 作者:谭雪华 日期:2010-08-20 11:39:25
自己捞取好处;有的组织部长被配偶、子女牵着鼻子走,言听计从,利用手中的权力帮助他人通关节、走后门。这些问题的产生,对社会的影响极坏,造成的危害相当严重,广大干部和群众对此深恶痛绝。因此,组织部长不仅要管好自己,也要管好自己身边的亲人。不管工作有多忙,都要注重经常了解家庭成员的思想、学习和工作情况,加强对他们的教育和管理,消除他们的腐败空间。

  1.严明家规,规范行为。坚持把管教功夫下在平时,严肃家规,对家人严格教育、严格要求、严格监督,防微杜渐。要及时发现和制止家人存在的苗头性问题、倾向性问题,不断提高家人的道德水准和法纪观念,促使他们自觉做到合理合法做事。首先,组织部长要带头维护党纪国法,发现家人的违纪违法行为要及时报告,并积极支持配合组织和司法机关查处,绝不能姑息迁就,切实做到严在平时,严在方方面面,严在点点滴滴。其次,组织部长要当好一家之主,保持家庭的和谐稳定,同时要跟上我们国家依法治国的发展步伐,带头学习并带动家庭成员学习法律法规知识,增强法制观念,自觉运用法律武器解决家庭出现的问题,运用法律武器维护家庭的合法权益,自觉地在法律规定的范围内工作、生活。

  2.加强教育,细心爱护。关爱家庭,关爱家人,都是人之常情,组织部长也不例外。但关爱什么、怎样关爱,却值得我们深思。俗话说“爱家有度,计之深远”,爱护家人乃人之常情,但热情关怀必须与加强教育、严格要求紧密结合。一方面,要对他们加强政治、思想、道德教育,提出严格要求,防止他们利用自己的职权和影响胡作非为。在家庭中树立起勤俭持家、诚实守信、男女平等、夫妻恩爱、敬老爱幼、好学深思、邻里和睦等良好家风和美德,努力教育家人成为品德高尚的人,坚持清白做人、老实做事,并使之成为他们为人处世的根本,终身受益的宝贵财富。另一方面,要注重交流,细心明察,及时发现问题的苗头,并有效制止和纠正。当前,有不少的组织部长整日忙于公务,与家庭成员的思想、感情交流很少,对家属子女在想什么、干什么不闻不问,听之任之,这是非常危险的。组织部长要经常抽出时间陪伴家人,增进沟通交流,细心观察,发现家庭成员有不良行为时,要第一时间制止和纠正,绝不能因为溺爱家人而在大是大非面前丧失原则和立场。

  3.互相监督,把好家门。组织部长要引导亲人正确对待监督,让他们明白亲人之间的互相监督是最真诚、最有力的监督。如果组织部长及其家人能够自觉互相监督,个人存在的问题就能够及早发现并得到提醒和制止。因此,组织部长要营造良好的氛围,强化家庭民主意识,把家庭关系建立在平等、民主、相互尊重的基础上,引导家人相互理解和支持,并做好互相监督工作。组织部长要让自己的亲人明白做人做事要有政治标准,要懂法,不能凭感觉,更不能随心所欲,只有全体家庭成员互相监督,共同做到守得住小节,耐得住清贫,经得起诱惑,才能守住家庭的幸福。

  三、强化监督约束,严格查处,消除“身边人”的腐败空间

  组织部长身边的工作人员处在组织部门的重要岗位,行使着干部把关、干部推荐、干部提拔任用等诸多职责,往往是行贿者首先要攻克的第一道防线。组织部长要通过严抓作风和制度建设,切实加强对身边工作人员的监督约束,谨防身处“抗腐”风口

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