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2020年5月下期

新时代领导干部君子风范的四重境界/刘德林

来源:领导科学网,领导科学杂志社唯一网站 作者:刘德林 日期:2020-06-12 09:48:47
,不能本本主义、经验主义。领导干部要走出办公室,走进群众,走进工厂工地等一线,重视调查研究。领导干部对自身由内而外的提升是对人民群众呼声的回应,也是加强党的建设、提高执政能力和执政水平的要求。
  二、君子“三戒”:少之时,血气未定,戒之在色;及其壮也,血气方刚,戒之在斗;及其老也,血气既衰,戒之在得
  君子风范不是一日修炼而成的,每个成长阶段都有每个阶段的诱惑和困难,因此尽量避免和克服成长过程中的困难,才能不断进步。领导干部不是一下子就成长起来的,也是经过不断的实践磨炼和各种考验成长的。对于刚刚进入工作的年轻人来说,要经受住各种外在的诱惑,自觉抵制各种腐蚀,增强政治定力。对于年富力强的中年领导干部来说,不能因为在工作中有了成绩或者拥有了经验就沾沾自喜、刚愎自用,这最终会造成工作的失误和失败。对于具有多年工作经验的领导干部来说,决不能居功自傲或者拥权自肥,更不能产生即将退居二线大捞一把或辛苦多年补偿一次的心理,多占多得、贪得无厌最终会把自己送进腐败的牢笼之中。
  人都是有惰性和劣根的,领导干部也不例外。因此,领导干部提升君子风范,做到三戒,还要树立三种意识。一是树立制度意识。“君子博学于文,约之以礼。”“礼”是古代社会的运行机制,制度是当代社会的“礼”。“不学礼,无以立。”领导干部要严格按照制度规定行使权力,对哪些可做、哪些不能做,要做到心里有数。邓小平始终强调“制度是决定因素”,制度问题关系到党和国家是否改变颜色,必须引起全党的高度重视。把权力关进制度的笼子里,让权力在阳光下运行,既是对自己的负责,也是对老百姓的负责。二是树立本位意识。尽心尽责守本位,在其位谋其政,尽其责。无论在什么职位,都要做到守土负责、守土尽责、守土担责。恪尽职守秉公义,“君子喻于义”为民谋利,不图私欲;为公用权,不谋私利。坚守底线,不越权、不违规、不逾矩。否则,越位就会产生争议,越界就会造成争斗,名不正则言不顺,言不顺则事不成。三是树立荣誉意识。领导干部要珍惜荣誉,注重形象。荣誉就是一个人的脸面,好比鸟类的羽毛。有荣誉感才会在意自己的言行举止,才会注重道德规范。要时常反思和检视自身有无不当和过错。古人云:“君子检身,常若有过。”要经常照照镜子、洗洗脸,清正廉洁,抵制诱惑。领导干部要坚守初心,不被各种腐朽、奢靡之风诱惑,不被腐化、堕落行为驱使,自觉同一切消极、享乐、颓废之风做斗争。
  领导干部手中有权,容易成为“围猎”对象,因此要严格遵守制度规范,一切以法律和制度为准绳;要时刻把国家、人民利益放在心上,做好人民公仆,履职尽责;要有羞耻之心,珍惜荣誉和争当先锋。要有崇高的理想、坚定的信念、高尚的境界,戒色、戒斗、戒得,知足而乐、知耻而勇。
  三、君子“三畏”:畏天命、畏大人、畏圣人之言
  君子在成长过程中,因其有戒,所以成长,成就其人格;因其有畏,所以无畏,成就其品德。君子因为有所畏,所以言行有所止。君子之所畏,而是出于尊重,既是对他人的尊重,也是对自己尊重。领导干部要有所畏,一是出于责任,二是出于能力。一方面,要对人民负责、对国家负责、对党负责
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