“慧”与“痴”

  　　我见过一个非常聪明的年轻人，拥有国外的硕士学位，他一度是我最看好的未来接班人选之一。

　　他做任何事都能快速上手，表现杰出。但问题是刚熟悉一件事，他就开始想下一个职位，他的期待与要求总是比主管快。当然，基于人才培养，许多次我也按照他的意愿提拔升迁，甚至我还一度自责，是不是我的反应慢了，以至于让一个有为的年轻人浪费了太多的时间，埋没了他的才气。

　　于是我密切注意他的动向，以免再度犯错，但总被他先开口要求。最后我不得不承认，他实在太聪明了，聪明到在组织中很难有一个职位适合他，我不得不放弃这位让我十分欣赏的年轻人。

　　要做更大的事，光靠聪明是不够的，还要有决心、毅力、格局、气度、勇气，而其中有许多特质都是他所欠缺的。

　　我只能替他可惜，好一块材料，只因为太聪明了，聪明得会仔细计算所有的事情，并要用最快、最容易的方法做事，期望速成、期待短利，欠缺了“痴劲”与“傻劲”，而使他陷在“舒适”的泥淖中，拥有小成就，难成大格局。

　　这让我想起台湾财经前辈汪彝定先生的一句话：慧女不如痴男。“慧”不如“痴”，慧易成事，但难成大局；痴似呆拙，但勤劳不懈，终能成就不凡的格局。
　　
　　（原载《领导科学》2010年7月下）