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2025年第4期
出版日期：2025-07-01
本期部分文章
领导视点
5 从解构到建构：中国式现代化对西方现代化的超越及世界意蕴 朱翊民 吴 萱
13 切实加强党对进一步全面深化改革的全面领导 马福运 张琪晗
领导科学
21 数字化领导力研究述评与未来展望 李进生 邓兆伦 张 红 刘黔川
30 文化领导力的意蕴内涵、作用机理与提升路径 何丽君
36 共享共赢：平台型领导的内涵、研究现状与展望 丁越兰 王 甜 王珂钰
中外管理
45 数智时代伦理型领导对公共部门员工创新行为的影响 边翔宇 王 斌
54 中庸视角下领导者认知灵活性对员工创新的影响 魏江茹 李 正 张 静
61 乐在工作：玩兴氛围的形成与效应研究述评 贾林林 杨 洁 李华胜
71 领导者韧性与企业可持续发展绩效
——基于1315家沪深上市企业2011—2021年平衡面板数据的分析 刘良灿 李 想 王 瑾
81 老当益壮：年长员工优势使用对可持续职业生涯的影响研究 陈晓暾 陈 琴
90 国有资本投资公司领导干部胜任特征研究
——以G集团为例 张 磊
治理研究
97 推动、拉动与驱动：数字政府治理绩效提升的多重制度逻辑分析 吴松江 吴泽钰
105 技术赋能城市基层治理数字化转型的三重悖论与突破路径
——以Z市Y区智慧城管为例 耿亚东 任亚菲
113 利益相关者视角下生成式人工智能治理问题与对策研究 王家宝 胡晴宇
123 网络空间暴力信息治理：基本面向、系统风险与路径续造 陆小华 黄先超
领导智库
129 新质生产力视域下干部新型政绩观的建构路径探析 阚 昊 王付欣
137 新质生产力赋能政府新型领导力建设问题研究 汪德荣 谭卫宁
145 城市社区干部队伍“女性化”的生成机理研究
——基于扎根理论的探索性分析 刘 超 夏湘玉
154 从深度伪造到深度合成：AI合成技术下主流意识形态传播挑战与机遇 魏泳安
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