75  公司治理方式对晋升无望干部激励与约束的启示

　　      ——基于委托代理理论的分析　　　　　　　　　　　　　　付　东

　　79  谦卑型领导对员工工作疏离感的影响：基于个体心理和组织结构的视角　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　陶建宏 贾　盼

　　83  单位内生动力衰减的常见诱因与矫治之方唐红霞

　　86  “小忠”型下属的明辨之方与改造之道　　　　　　　　李　东 闫远凤

　　89  感知团队断裂带概念的构建思路

　　      ——基于扎根理论研究方法　　　　　　　　　　　　姜　洋 陈树文

　　93  管理初衷与管理效果偏差及其修正路径探索　　　　　　黄甄铭 卓　翔

　　97  国有企业推进信访举报“减存量、遏增量”的思路与对策　　　舒　坦

　　101 企业管理者激活人力资源潜能的思路探要　　　　　　　　　　赵永杰

　　104 利益分化视域下单位成员信息不对称问题及矫治思路　　　　　文　斌

　　　[领导参考]　

　　107 新时代领导干部应防范的八大陷阱　　　　　　　　　　朱永刚 陈世宇

　　110 新媒体环境下乡村社会治理创新问题与对策　　　　　　单俊宇 单连春

　　113 乡贤参与乡村社会治理应处理好的五大关系　　陶丽萍 李技文 刘科军

　　116 筑牢“四个自信”文化根基 落实立德树人根本任务　　　　　　李国胜

　　120 当代中国信访法治化进程的回顾与展望　　　　　　　　　　　李晓瑜

　　　[广告•书评]　

　　125  系统功能语言学视角下社会主义核心价值观在新闻语篇中的构建

　　      ——评《系统功能语言学概论》　　　　　　　　　　　　　武　术

　　126  高校心理健康教育与思想政治教育的关系研究

　　      ——评《当代视阈下大学生心理健康教育理论与实践研究》　付　超

　　127  多维互动教学模式在高校英语教学中的应用

　　      ——评《新形势下高校英语教学与发展探讨》　　　　　　　曹怡之

　　128  浅谈正当防卫的法律界定和相关问题

　　      ——评《“昆山砍人案”与正当防卫》　　　　　　　　　　乔文东

　　封二 文化产业范式与文化产业发展趋势研究

　　      ——评《文化产业导论》　　　　　　　　　　　　　　　　艾　敏

　　封三 钢琴伴奏中的实用教学解析

　　      ——评《钢琴伴奏实用教程》　　　　　　　　　　　　　　郭　洁