[领导学研究]

　　61  自媒体时代领导干部话语权消解的应对之道　　　　　　杨　帆

　　64  领导激励与凝聚的理论分析及实践路径　　　　　　　　宋　超

　　67  互联网背景下国外公共领导力研究及对我国的启示　　　李海英

　　　[中外管理]　

　　70  同事绩效评价的静态非合作博弈分析　　李业昆 姜雨晴 海　勤

　　73  集体决策中团体迷思的诱发因素及防范　　　　　王雪梅 教军章

　　76  单位员工的无力感与领导者的赋能之方　　　　　王福龙 卢　震

　　80  基于人工智能的企业人力资源战略管理系统构建与应用　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　蔡启明 朱美芳 唐　红

　　83  我国古代公正观中的民主价值及其现代借鉴　　　　　　王韬钦

　　87  领导排斥对员工创新绩效的影响：反馈寻求行为和神经质的作用　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　陈晓暾 党艺伟 葛雅利

　　91  上下级博弈视角下和谐型相互领导机制构建探析　　　　穆　杰

　　93  《管子•形势》之领导思想论　　　　　　　　　　　　　马洪波

　　97  基于阴阳共生的数字化赋能与协同策略研究　　　　　　徐国玲

　　100 下属执行不到位的常见表现、原因及消除之策　　袁庆远 王爱琴

　　103 基于信任模型的逆向领导力建立原则探析　　　　　　　杨宏斌

　　106 转型期企业领导者的战略素养与战略选择　　　　　　　龚　羽

　　　[领导参考]　

　　108 乡村治理法治化建设的现实困境与路径　　　　　　　　孟　莉

　　111 精准扶贫中强势型村干部正向价值扩展与消极影响消弭之策　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　张一洲 王义保

　　114 被遗忘权引入领导干部个人信息保护的可行性、困境及对策　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　张　萍

　　　[广告•书评]　

　　117 俄语课堂教学中的德育教育研究

　　      ——评《大学俄语1》　　　　　　　　　　　　　　　何　亮

　　118 “互联网+政务”背景下的地方政府职能转变

　　      ——评《互联网+政务服务的当下探索》　　　　　　　林　杰

　　119 现代汉语新词语历史研究的丰碑

　　      ——评《100年汉语新词新语大辞典》　　　　　　　　谢　茹

　　封二 中西方文化习俗差异探究

　　      ——评《中国与英美国家习俗文化比较》　　　　　　高　倩

　　封三 高职英语项目化技能教学理论研究

　　      ——评《高职英语项目化教程》　　　　　　　　　　周炜靖