[卷 首 语]　

　　期待领导干部更多的个性化写作　　　　　　　　　　　　　　　　　　　本刊编辑部  1

　　　[领导视点]　

　　建立官员财产申报公示制度的政治逻辑　　　　　　　　　　　　　　　　　　陈家刚  4

　　政府公共关系的时代使命　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　夏　行  8

　　　[特别关注]　

　　网络反腐的“围观效应”及其政治生态反思　　　　　　　　　　　　　　　　黄丽萍  6

　　“网络扒粪”反响论调之辩正　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　黄建跃 10

　　“网络扒粪”背后的无奈及出路　　　　　　　　　　　　　　　　　徐庭芳　李　明 13

　　　[领导方法]　

　　持续推进反腐倡廉应把握的要领　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　徐喜林 15

　　在一线急难险重岗位考察干部的实践与思考　　　　　　　　　　　　　　　　陈　柱 16

　　上下级关系疏离的组织生态解读　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　谢朝亮 18

　　　[领导艺术]　

　　领导嫌疑的危害与避嫌之策　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　聂世军 22

　　领导者如何应对自己权威受到的挑战　　　　　　　　　　　　　　　　　　　孙志强 25

　　领导者带好队伍的“度”　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　陈学仁 29

　　要善做“大”领导　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　张佩铭 30

　　　[公选课堂]　

　　公选中如何备战无领导小组讨论　　　　　　　　　　　　　　　　　刘伯智　王国聘 34

　　公选面试模拟题解析（五十八）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　罗玉亮 19

　　　[领导素养]　

　　“性格色彩理论”与领导能力提升　　　　　　　　　　　　　　　　刘　伟　李卫红 39

　　　[领导感悟]　

　　有效“管理”你的上司　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　蒋桂权 36

　　做好领导工作要老实、踏实和严实　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　吴文义 41

　　领导干部的有耻与忍耻　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　冯开兵 42

　　去繁从简，安人安己　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　刘广波 43

　　　[组工论坛]　

　　干部考察应关注潜质和气概　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　何茂文 44

　　　[用人之道]　

　　基层干部培养选拔激励机制研究　　　　　　　　　　中共湖北随州市委组织部课题组 45